2月28日,華南事業部舉行了2026年度工作會,全體員工參加,會議以“破局創新,協同賦能”為主題,對2025年工作進行了全面回顧,并部署了“十五五”開局工作重點。
會上,華南事業部總經理常正非傳達了集團公司、中國中冶及總院會議精神,并作題為“破局創新,協同賦能”的年度工作報告。
他表示,2026年要認真落實總院工作要求,堅定不移地走“特色化”“專業化”之路。工程施工要聚焦巖土、結構加固改造等特色、專業領域深耕細作。一要立足自身實際,在城市更新、文旅產業等細分賽道精準發力;二要優化地域布局,加大海南市場的拓展力度,嘗試海外業務的探索;三要強化履約管理,向管理要效益,重點加強項目經理項目策劃書的編制水平以及工期就是成本的經營理念;四要加強結算、回款全流程管控,從前端的過程資料開始建立完善的資料體系,切實提高風險防范的能力,堅守不發生系統性風險的底線。
技術服務要在“建筑與基礎設施安全”方面形成差異化優勢。要構建從地下到地上的專業體系,地下部分要充分發揮公司在地基工程檢測、監測、巖土勘察設計等專業的能力,逐步向“大巖土”邁進,上部結構要加強建筑結構和綠色低碳的專業融合,搭建包括主體水暖電等全專業的能力。在安全運維上,要加快構建“平臺+模型+設備+服務”的一體化能力,加快探索“保險+”、既有建筑安全運維、產業園區智慧運營等多元業務領域;市場開拓上,依托綜合資質與司法鑒定地域優勢,拓展輻射范圍,選定 1-2 個重點城市持續布局。并全力推進香港 HOKLAS 資質辦理,對接港澳規范與準入,夯實國際化發展基礎。
科技研發一定要把AI賦能作為提質增效的關鍵抓手,實實在在提升經營效率。必須強化產品思維和市場化思維,把場景化應用實實在在打造成標準化產品。
公司簽署了經營業績責任書,并通報了2025年度獲得中國中冶和總院獎項的集體和個人,對公司優秀團隊和個人進行了表彰,頒發了優秀員工、優秀青年等獎項。
2026 年是“十五五”規劃的開局之年,也是全面鞏固 “十四五”發展成果、深化業務轉型升級與改革創新的攻堅之年。華南事業部將在集團公司、中國中冶及總院的領導下,錨定高質量發展首要任務,全力以赴開好局、起好步,持續做強做優核心業務,以實干實績推動公司發展邁上新臺階,奮力譜寫 “十五五” 時期事業發展的嶄新篇章。

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